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文系学部出身の社員もたくさん在籍しています。文理関係なく活躍しています。
詳しいデータをご覧になりたい方は、「数字でわかるレオクラン」のページをご覧ください。

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特にありませんので、おもいっきり学生生活を楽しんで入社してください。
入社するとExcelやPowerPointをたくさん使用するので慣れておいたり、
医療系のニュースにアンテナを張っておくと良いかもしれません。

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OJT 制度では、教育担当の先輩と定期的にふり返りの面談をしながら、日々現場で学んでいきます。
メンター制度では、別の部署の先輩との定期的な面談で、横のつながりも深めながら日々の疑問や不安を解消し、職場に慣れていくサポートをします。
以降も、OJT やセミナー受講、勉強会などで知識を深めていきます。

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状況に合わせて１泊～４泊です。基本的に週をまたぐ出張はありません。

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それぞれの個性がありますが、医療機関が求めていること、困っていることに全力で応えていくようなサービス精神や課題に真摯に向き合って論理的に思考していく社員が多いです。

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チームワークを重視し、お互いに助け合う、相談しやすい雰囲気です。
自分のスタイルで仕事を進めることができる環境です。